概念上区分
根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位,成为该单位的一员,承担一定的工种、岗位或职务工作,并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作,按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬,并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件,保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
二、试用期包括在劳动合同期限内
在试用期期间,用人单位可以和劳动者签订正式的劳动合同,里面可以包括试用期的规定,也可以没有。但是,他们也可以不和劳动者签订正式的劳动合同,而签订试用期协议。所谓的试用期协议,本质上和劳动合同是一样的,也是规定了双方之间的权利义务关系,只是这个协议只适用于试用期期间,试用期一过,它就失去了法律效力。
三、收入方面
试用期是正式员工工资的80%
四、可否随意辞退方面
试用期员工辞职需提前三天向公司提出,公司要发现员工有相关问题,才可以辞退员工。正式员工辞职需提前一个月向公司提出,否则要赔偿公司的损失,而公司不能随便辞退员工。
五、相应的劳动补偿金不同
试用期辞退没有补偿金,正式工辞退一般有补偿金。相信大家已经有所了解。合同是劳动者最重要的保障,必要的时候更是最直接的证据。所以大家在签订合同的时候一定要认真区分试用期合同和劳动合同,以保障自己的合法权益。如果大家还有其他问题,也可以来咨询我们的律师。
遇到相关问题,欢迎联系杨晗璐律师,手机:15996265110
@杨晗璐律师简介:女,法学学士,副主任,中共党员,中华全国律师协会会员。法学功底深厚,思维严谨,工作踏实,待人坦诚,擅长处理各类民商事、刑事、知识产权纠纷,多...More>>
·员工劳动合同签了5年可以提前走吗
一、劳动合同签了5年可以提前辞职吗签订合同后提前离职是可以的。二、提前离职需要注意的问题(一)、有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单......
·没有斗殴是不是聚众斗殴罪
您都知道,聚众斗殴罪就是很多人聚集在一起互相斗殴的行为,它是我国刑法规定的犯罪,要受到处罚的。但是有人问过我们,如果没有进行斗殴,那还会构成......
·对于仲裁裁决结果有几种?
对于仲裁裁决结果有几种?对于仲裁的裁决就只有一种结果;就是最终给出一个案件的判决;仲裁裁决也是仲裁庭对当事人提交仲裁的争议事项进行审理,并在......
·外地人在无锡买房条件是什么?
外地人在无锡买房条件是什么?1、已婚人士,能提供结婚证(婚姻证明);2、本人在本地无房;如果有房,税款可能高一些。3、能提供出在2年内累积缴纳1......
·刑事辩护的的定义是什么?
刑事辩护的的定义是什么?刑事辩护的定义是刑事犯罪嫌疑人、被告人及其辩护人为反驳控诉,根据事实和法律,提出有利于被告人的证据和理由,说明被告无......
·民间非法集资受害者如何维权
犯罪嫌疑人在实施非法集资的时候,有的时候因为涉及的领域太过于广泛,比如说在投资领域,保险领域,贷款领域等各行各业都发现过有非法集资的现象。这......
·收到行政处罚决定书要在几日内缴清罚款?
行政处罚决定书收到的时候事情已成定局了,这时候要做的就是先按处罚文书上的通知缴纳相应的罚款金额。那么,按照一般情况来看,收到行政处罚决定书要......
·农村征地补偿标准内容是什么
农村征地补偿标准内容是什么一、法律规定农村征地补偿标准中华人民共和国土地管理法第四十五条征收下列土地的,由国务院批准:(1)基本农田;(2)基......
·撞伤人交强险怎么样调解
交强险赔偿是有限额的,超过交强险赔偿限额部分,由肇事方负责赔偿。交强险理赔有规定的理赔范围,主要有死亡伤残赔偿限额、医疗费用赔偿限额、财产损......
·派出所办案程序规定有什么?
派出所办案程序规定有什么?一、不构成刑事案的办案程序派出所在接到报后,对不构成刑事案属于治安案件的应该按《治安管理处罚法》规定的程序处理......
·被告如何答辩?
答辩即被告人针对原告人起诉的事实和理由向人民法院提出的答复和辩解。 人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,被告在收到之日......